# Jobb, hur skulle ni göra? Vara tyst eller berätta? Author: Ozzy07 Har fått jobb ett vikariat med chans till fastanställning som lokalvårdare, mitt dilema är om jag ska tala om att jag har Psoriasisartrit eller inte. Säger jag något så finns ju risken att, den är ju rätt stor, att jag inte får jobbet men samtidigt känns det ju oärligt att inte säga något. Hur blir det om jag inte säger något, får jobbet och  sen får problem och inte kan jobba, om det kommer fram att jag undanhållit min sjukdom? Hur skulle ni göra? ## Comment 1 Author: [Borttaget] Enligt min mening så ska man alltid berätta för arbetsgivaren om man har en kronisk sjukdom som kan påverka ens arbetsförmåga på något sätt för det kommmer fram under alla omständigheter förr eller senare i alla fall så det är bättre att vara ärlig från börgjan ## Comment 2 Author: AnnaLundin Hur mycket är du påverkad av din sjukdom? Och hur ser du själv på hur din sjukdom påverkar möjligheten att sköta jobbet fullt ut? Jag har PsoA och jag kommer berätta det för arbetsgivaren när jag söker jobb, med en tydlig hint om att sjukdomen finns men jag låter den inte påverka mig. Jag själv kan tänka mig att öka medicineringen för att kunna jobba. ## Comment 3 Author: [Borttaget] Jag tycker inte att arbetsgivaren har med en sjukdom att göra **om den inte påverkar jobbet i stor utsträckning.** Om du blivit erbjuden jobbet, och de sedan återtar erbjudandet pga din sjukdom så är det väl diskriminering eller något liknande? När jag sökt jobb, så påtalar jag inte mina besvär om de inte förorsakar stor frånvaro eller påverkar jobbet negativt. ## Comment 4 Author: [Borttaget] Men tänk på att arbetsgivarna får betala sjuklönen dom första 14 dagarna Man känar på att bvara ärlig från börgjan för förr eller senare så kommer det fram i alla fall ock då kan det bli värre med samrbetet ## Comment 5 Author: [Borttaget] Många har migrän, som de får vara hemma någon gång per månad av, jag tror inte att de anger det i sin jobbansökan.. många har en hemsk pms, eller mensvärk, det uppger de inte heller. TS, gå på din magkänsla! Den är ialla fall mitt bästa samvete. ![Flört](http://reumatism.ifokus.se/tiny3/plugins/emotions/img/smiley-wink.gif "Flört") ## Comment 6 Author: Ozzy07 Tack för svar #2 Är inte så mycket påvekad just nu, äter medicin, så det funkar bra, sköter jobbet full ut. #3 Mina besvär har inte orsakat någon frånvaro  endast de 2 ggr om året jag besöker min reumatolog. Men vem vet om x antal år hur läget är då men det vet ju i o f s ingen, vem som helst kan ju drabbas av sjukdom. #4 Ja, de får betala för de 14 första dagarna men det får de även göra för X på mitt jobb som i fyllan bröt armen och även för Y som sjukskriver sig titt som tätt utan att var sjuk utan bara för trött att jobba. Finns många såna exempel ute på arbetsplatserna, så varför ska jag som sköter mitt jobb och inte är hemma i första taget ha dåligt samvete för att jag ev kan få lov att vara hemma p g a sjukdom någon period. Jag är drygt 40 och har inte haft en sjukdag som jag varit hemma från jobbet. #5 Ja, du har rätt, har pratat med min gruppledare om saken och hon tycker inte jag ska berätta och jag lyssnar på henne, det här är nog min enda chans till fast jobb och den måste jag ta. Det är vad min magkänsla säger mig. ## Comment 7 Author: loppan1 #6 Om du inte har haft någon sjukfrånvaro tidigare så tycker jag inte att du behöver berätta ngt. Vad som händer om X antal år kan man ju inte styra över. Att du behöver vara ledig två ggr om året för att åka till din reumatolog är ju inte heller något speciellt. Andra kan ju behöva vara lediga för att gå på en rutinkontroll hos gyn tex. Det med att man aldrig vet vad som händer i framtiden är jag ett ex på. Jag hade jobbat i ca 6 mån på min gamla arbetsplats när jag blev diagnoserad med struma och var hemma i ca 3 mån. Det var inget jag visst när jag fick tjänsten. Idagens läge ska man göra allt för att få en fast tjänst. Lycka till! ## Comment 8 Author: AnnaLundin #7 - tja, ärlighet behöver inte nödvändigtvis vara ett hinder för anställning. Jag har (tidigare) fått jobb som lastbilschaffis (som ju är ett fysiskt yrke dessutom) trots att jag var ärlig och berättade om mina ledproblem... Det gjorde ju bara att jag fick en tjänst som funkade bra för mig! ## Comment 9 Author: loppan1 #8 självklart behöver inte ärlighet vara ett hinder men om det var mig det gällde och min enda chans till fast anställning så skulle jag nog aldrig våga chansa. Man måste ju se om sitt eget bo först så att säga![Glad](http://reumatism.ifokus.se/tiny3/plugins/emotions/img/smiley-smile.gif "Glad"). ## Comment 10 Author: Ozzy07 Tack alla som svarat! Har nu fått fast anställning och har inte berättat om min sjukdom.  Som "loppan1" skrev- man måste ju se om sitt eget bo och jag har inte råd att sumpa det här jobbet. ## Comment 11 Author: loppan1 #10. Grattis till jobbet![Skrattande](http://reumatism.ifokus.se/tiny3/plugins/emotions/img/smiley-laughing.gif "Skrattande")